A partire dal mese di marzo i dipendenti del settore privato potranno decidere di ricevere il proprio trattamento di fine rapporto mensilmente in busta paga oppure lasciarlo in azienda o destinarlo ad un fondo pensione come succede oggi. La possibilità prevista dal Governo per agevolare i consumi, concedendo nell’immediato liquidità in più, non convince Pensplan Centrum, che in Trentino alto Adige si occupa di previdenza complementare. La Regione e Pensplan Centrum hanno deciso di lanciare una campagna informativa dal titolo “Scegliere un uovo oggi o la gallina domani?” con l’obiettivo di informare i cittadini attraverso infopoint sul territorio. Se da una parte la liquidità immediata può tamponare momentaneamente una difficoltà economica, dall’altra, fanno sapere, la tassazione a cui è sottoposto il Tfr in busta paga è decisamente più elevata rispetto a quella calcolata se il trattamento di fine rapporto rimane in azienda o in un fondo pensione. Dati alla mano, in media il lavoratore rischia di perdere 1000 euro in tre anni